Wir sind ausgezeichnet –
Hinter Siegeln und Scores stehen Menschen, die sich bewusst für die
VerbundVolksbank OWL eG als regionalen Arbeitgeber entscheiden und bleiben.
Was macht eine Bank so attraktiv, dass 96 Prozent der Mitarbeitenden sie weiterempfehlen?
Top-Arbeitgeber mit Bestnoten
Mit einem kununu-Score von 4,5 (von 5) gehört die VerbundVolksbank OWL eG zu den Top 5 Prozent aller bewerteten Arbeitgeber und liegt deutlich über dem Branchendurchschnitt der Banken (3,7). Die Weiterempfehlungsquote von 96 Prozent zeigt, wie sehr die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur und Arbeitsbedingungen schätzen. 2026 wurde die Bank bereits zum fünften Mal in Folge mit dem „Top Company“-Siegel ausgezeichnet.
„Wir müssen im ersten Gespräch schnell und klar aufzeigen, warum sich ein Wechsel zu uns lohnt.“
Isabelle Kloke
Herzlich aufgenommen, schnell integriert
Was die VerbundVolksbank OWL eG als Arbeitgeber auszeichnet, erlebt unser Recruiting-Team täglich. Die Recruiterinnen Denise Jagiella, Isabelle Kloke und Viktoria Merk begleiten neue Kolleginnen und Kollegen vom ersten Gespräch bis ins Onboarding – partnerschaftlich und transparent.
„Die ersten Monate waren spannend und abwechslungsreich. Wir wurden herzlich aufgenommen, konnten schnell Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen“, berichten Kloke und Merk, die selbst erst seit knapp einem Jahr Teil des Teams sind. Das Gefühl, gemeinsam viel bewegen zu können, empfinden beide als besonders positiv.
„Die Offenheit und das Vertrauen, das ich hier erlebe, sind einzigartig.“
Viktoria Merk
Werte, die gelebt werden
„Die offene und wertschätzende Kommunikation im Bewerbungsprozess hat uns beeindruckt. Im Onboarding haben wir gemerkt, dass Werte wie Teamgeist, Offenheit und Verantwortung tatsächlich gelebt werden“, sagt Merk. Kloke ergänzt: „Uns war wichtig, dass wir Gestaltungsspielraum haben. Die Mischung aus Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten hat uns überzeugt.“
Überraschend modern und menschlich
Viele Bewerbende erwarten eher klassische Strukturen – und erleben etwas anderes: moderne Arbeitsweisen, digitale Prozesse und direkte Kommunikation. „Wir möchten zeigen, wie modern, flexibel und menschlich eine Bank heute sein kann. Vertrauen und eine echte Verbindung sind entscheidend“, so Kloke.
„Unsere kununu-Bewertungen sind ein echter Türöffner. Sie zeigen, dass wir nicht nur reden, sondern auch liefern.“
Denise Jagiella
Was Bewerbende überzeugt
„Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur ist oft das ausschlaggebende Argument“, sagt Denise Jagiella. „Viele Bewerberinnen und Bewerber legen Wert auf ein gutes Arbeitsklima, respektvollen Umgang und Entwicklungsmöglichkeiten – all das bieten wir, und das in der Heimatregion. Das Gesamtpaket aus Sicherheit, modernen Arbeitsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und echter Wertschätzung macht uns als Arbeitgeber attraktiv.“
Fazit
Die VerbundVolksbank OWL eG überzeugt nicht nur durch Bestnoten auf kununu, sondern vor allem durch eine Arbeitskultur, in der Werte gelebt werden, Innovation möglich ist und neue Talente schnell ankommen.